Más de 21,000 trabajadores transitorios de Pemex aseguran su estabilidad laboral

En un esfuerzo continuo por mejorar la estabilidad laboral de su fuerza laboral, Petróleos Mexicanos (Pemex) otorgó la base a 21,325 trabajadores eventuales en los últimos cinco años. Este esfuerzo es parte del Programa de Estabilidad Laboral de la empresa, que tiene como objetivo finalizar la basificación de los trabajadores más recientes para el año 2024.

“Esto habla de la justicia laboral que se ha implementado en esta administración, pues hemos basificado a trabajadores que tenían hasta 35 años de antigüedad como transitorios; es una cosa impresionante cómo es que la justicia laboral no llegaba a muchas personas”, sostuvo el director general de la petrolera, Octavio Romero Oropeza.

Hasta septiembre de 2023, la base de empleados incluye a 17,526 sindicalizados y 3,799 de confianza. Además, durante el mismo período, se han otorgado 62,910 ascensos, de los cuales 55,876 son para empleados sindicalizados y 7,034 para empleados de confianza.

La justicia laboral se ha convertido en una prioridad en esta administración, siguiendo la directriz del presidente Andrés Manuel López Obrador, quien instruyó la basificación de todos los trabajadores eventuales, comenzando por aquellos con mayor antigüedad.

En 2022, la empresa productiva del Estado inició el otorgamiento de la base, priorizando la antigüedad de los trabajadores, comenzando con aquellos que habían servido a la empresa por más de 25 años. En abril de este año, el proceso se extendió a aquellos con más de 10 años de antigüedad, y se prevé que, para 2024, se complete la basificación de los empleados más recientes.

El Programa de Estabilidad Laboral también está diseñado para mejorar la operatividad de la empresa, abordar problemas relacionados con la jubilación, otorgar ascensos basados en el escalafón y reducir la burocracia en la organización.

En cuanto a la jubilación, entre 2019 y septiembre de 2023, un total de 17,314 trabajadores se retiraron, de los cuales 14,954 eran sindicalizados y 2,360 de confianza.

La paraestatal resalta su compromiso de garantizar el respeto y cumplimiento de los derechos y prestaciones laborales, que están establecidos en la ley como irrenunciables. Para agilizar los procedimientos, la empresa ha puesto a disposición de sus empleados la aplicación móvil Pemex Asiste, que les permite automatizar trámites las 24 horas del día y comunicarse directamente sin intermediarios.

KJ