Conapred entra al caso Nicolás Alvarado, le solicita disculpa por sus comentarios contra Juanga

El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) solicitó diversas medidas precautorias a  Nicolás Alvarado Vale, ex director de TV UNAM, por sus comentarios contra Juan Gabriel, dados a conocer en su columna periodística de Milenio.

“Pudieran considerarse presuntamente clasistas y discriminatorias contrarias a la dignidad de las personas de la diversidad sexual”, señaló el Conapred.

El Conapred consideró que el lenguaje y los actos discriminatorios impiden la construcción de un país justo, equitativo, diverso y próspero.

“La discriminación no afecta únicamente a una persona o a algún grupo poblacional, es un problema estructural, histórico y cultural que repercute en el desarrollo social. Además, impide aprovechar la capacidad de numerosos grupos de población para contribuir al desarrollo económico del país”, explicó.

Conapred emite medidas precautorias a Nicolás Alvarado https://t.co/Z5bNYTPcx3 pic.twitter.com/CkWuhcmZZH

— Conapred México (@CONAPRED) 1 de septiembre de 2016

El Consejo le solicitó, entre otras medidas, evitar realizar manifestaciones que pudieran considerarse contrarias a la dignidad de las personas de la diversidad sexual y clasistas; que ofrezca una disculpa por el agravio que pudo haber ocasionado con sus manifestaciones y refrende su compromiso por realizar esfuerzos en su quehacer público para que se respeten los derechos de las personas de la diversidad sexual y de quienes se hayan podido sentir agraviadas.

Asimismo, que en lo sucesivo, las publicaciones que realice en sus notas periodísticas se desarrollen en el marco del respeto a los derechos humanos de las personas, en particular de los grupos de población que históricamente se han encontrado en una situación de discriminación por estigmas y prejuicios socialmente construidos y que tome un curso de sensibilización sobre el derecho de las personas a la no discriminación con el compromiso de que en su quehacer público y privado observe su contenido.

También se abstenga de utilizar un lenguaje que pueda ser considerado discriminatorio en sus notas o escritos periodísticos y en su quehacer como servidor público, a fin de evitar posicionar a las personas que se encuentren en una situación de vulnerabilidad que genere prejuicios sobre ellas y que posteriormente puedan ser materializados en actos de discriminación hacia ellas.

 

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JCS